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Aktuell Volkelt-Briefe

Arbeitsrecht: Bello muss immer noch draußen bleiben

Als Arbeit­ge­ber dür­fen Sie bestim­men, ob Ihre Mit­ar­bei­ter einen Hund mit an den Arbeits­platz brin­gen dür­fen. Erlau­ben Sie das, … 

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Aktuell Volkelt-Briefe

Behörden: Register-Eintrag entscheidend über IHK-Beitragspflicht

Eine Unter­neh­mer­ge­sell­schaft (UG haf­tungs­be­schränkt), die im Han­dels­re­gis­ter ein­ge­tra­gen wird, ist damit auch Pflicht-Mit­glied in der IHK und muss den Min­dest­bei­trag zah­len (Oberverwaltungs­gericht Lüne­burg, Beschluss vom 24.7.2013, 8 LA 16/13). …

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Steuern: Anerkennung eines Gewinnabführungsvertrages

Stellt ein Unter­neh­men wäh­rend der gesetz­lich vor­ge­schrie­be­nen 5‑jährigen Min­dest-Lauf­zeit (gemäß § 14 Abs. 1 Satz 1 KStG) eines Gewinn­ab­füh­rungs­ver­tra­ges das Wirt­schafts­jahr so um, dass die Lauf­zeit tat­säch­lich auf 4 ½ Jah­re ver­kürzt wird, ist das Finanz­amt nicht berechtigt, … 

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Mitarbeiter: Fristverlängerung für Meldung von Mini-Jobbern

Die Mini-Job-Cen­tra­le kommt jetzt den Unter­neh­men ent­ge­gen, die vie­le Mini-Job­ber beschäf­ti­gen und Pro­ble­me bei der Beschaf­fung der Anträ­ge auf Frei­stel­lung von der Ren­ten­ver­si­che­rungs­pflicht haben. … 

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Geschäftsbericht: So verbessern Sie Ihre Chancen auf gutes Geld

Immer mehr mit­tel­stän­di­sche Unter­neh­men müs­sen zusätz­li­che Finan­zie­run­gen für das lau­fen­de Geschäfts­jahr auch auf dem frei­en Kapi­tal­markt suchen. Das Unter­neh­men muss dazu in die Offen­si­ve gehen und für sich, sei­ne Pro­duk­te, für sein Manage­ment und die Orga­ni­sa­ti­on „wer­ben”. Die Anle­ger erwar­ten dazu mehr als den gesetz­lich vor­ge­schrie­be­nen Jahresabschluss. … 

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Mindestlohn (II): Jetzt schon nach vorne planen

Ab 2015 wird der flä­chen­de­cken­de Min­dest­lohn kom­men. Es gibt nur weni­ge Aus­nah­men (vgl. Nr. 2/2014). Für vie­le Bran­chen gilt es jetzt schon, Aus­weich­mo­del­le zu ent­wi­ckeln. Ver­stö­ße wer­den teu­er (geplant: Buß­geld bis 500.000 €) und kön­nen sogar bis ins Pri­vat­ver­mö­gen des Geschäfts­füh­rers durch­ge­setzt wer­den. Hier soll­ten Sie also früh­zei­tig pla­nen. Gehen Sie davon aus, dass es zu einem Run auf Alter­na­ti­ven kommt und Sie u. U. kei­ne Ersatz­kräf­te oder exter­ne Dienst­leis­ter mit frei­en Kapa­zi­tä­ten mehr fin­den. Im Einzelnen: … 

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Mindestlohn (I): Zoll verstärkt Kontrollen, Anschwärz-Hotline

Deut­li­cher als es DGB-Chef Som­mer for­dert, geht es kaum: Der will eine Hot­line instal­lie­ren, über die … 

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Geschäftsführer privat – ab April gibt es „Steuern zurück“

Offi­zi­el­le Abga­be-Frist für die Ein­kom­men­steu­er-Erklä­rung 2013 ist – wie jedes Jahr – der 31.5.2014. Wenn Sie Ihre Steu­er­erklä­rung vor­her und elek­tro­nisch ein­rei­chen, ist es seit die­sem Jahr sogar mög­lich, dass Sie … 

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Öko-Produkte: EU setzt auf teure Zertifikate statt auf Vor-Ort-Kontrollen

Mit dem erneu­ten Vor­stoß der EU-Kom­mis­si­on für Bio-Pro­duk­te gibt die EU jetzt die Rich­tung vor, was in Zukunft auch für alle ande­ren nach­hal­ti­gen Pro­duk­te (Kon­sum­gü­ter, Spiel­wa­ren, Kos­me­ti­ka, Arz­nei­en, Lebens­mit­tel, aber auch: Dienst­leis­tun­gen, hand­werk­li­che Leis­tun­gen usw.) zu erwar­ten sein dürf­te. Danach … 

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Beteiligung: Nur 10%-Zukauf verhindert Streubesitz-Besteuerung

Seit 2003 wer­den Über­schüs­se aus Betei­li­gun­gen an Kapi­tal­ge­sell­schaf­ten im Betriebs­vermögen besteu­ert, wenn die Betei­li­gung unter 10 % liegt (Streu­be­sitz­be­tei­li­gung). Vie­le Unter­neh­mer haben reagiert und ihre Betei­li­gun­gen an ande­ren Unter­neh­men nach­träg­lich erhöht. Solan­ge, bis die Betei­li­gung über der kri­ti­schen 10 % – Schwel­le liegt. Aller­dings führ­te das in vie­len Fäl­len zu Pro­ble­men mit den Finanzbehörden.

Ach­tung: …