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Recht: GmbH-Fortsetzung nach Eröffnung des Insolvenzverfahrens

Nur wenn das Insol­venz­ver­fah­ren auf Antrag 

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Terminsache Jahresabschuss: Geschäftsführer muss „vorlegen”

„Was pas­siert, wenn ich den Jah­res­ab­schluss der GmbH nicht ter­min­ge­recht vor­le­ge?“ – so die Anfra­ge eines Kol­le­gen, der 

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GmbH-Recht: Beschlussfassung im Umlaufverfahren spart Ihnen viel Zeit

Die GmbH-Gesell­schaf­ter müs­sen ihre Beschlüs­se zur GmbH nicht auf einer offi­zi­el­len Gesell­schaf­ter­ver­samm­lung fas­sen. Gesetz­lich vor­ge­schrie­ben ist ledig­lich das Verfahren 

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Werbung mit 14-tägiger-Geld-zurück-Garantie ist unzulässig

Wer­ben Sie für ein Pro­dukt, das Sie via Tele­fon oder Inter­net ver­kau­fen, mit dem Hin­weis auf 

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Externe Beratung: Mit einem Erfolgshonorar können Sie richtig sparen

Nur die wenigs­ten Geschäfts­füh­rer machen von der Mög­lich­keit Gebrauch, mit Ihren Beratern 

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Volkelt-Brief 35/2014

The­men heu­te: Mit­tel­stand in Chi­na: Was auf den Unter­neh­mer zukommt + Ter­min­sa­che Jah­res­ab­schuss: Geschäfts­füh­rer hat die Ver­ant­wor­tung + Exter­ne Bera­tung: Im Zwei­fel hilft Ihnen ein Erfolgs­ho­no­rar + GmbH-Recht: Beschluss­fas­sung im Umlauf­ver­fah­ren spart Zeit und Auf­wand + Wer­bung mit 14-tägi­ger-Geld-zurück-Garan­tie ist unzu­läs­sig + GmbH-Bilanz: Inves­ti­ti­ons­ab­zugs­be­trag ist über­trag­bar + BISS …

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GmbH-Bilanz: Investitionsabzugsbetrag ist übertragbar

Muss ein Inves­ti­ti­ons­ab­zugs­be­trag rück­gän­gig gemacht wer­den, weil 

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China-Geschäft: Darauf müssen Sie sich als mittelständischer Zulieferer einstellen

Nach BMW und AUDI muss sich jetzt auch Mer­ce­des auf eine mil­lio­nen­schwe­re Stra­fe wegen Wett­be­werbs­ver­stoß auf dem chi­ne­si­schen Markt ein­stel­len. Im Fall Mer­ce­des rechneten 

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Volkelt-Brief 34/2014

The­men heu­te: Nach­fol­ge: „Jetzt Tem­po machen …” + NEU: Auch Klein-Gesell­schaf­ter haben nach­träg­li­che „Anschaf­fungs­kos­ten“ + Geld: So bewah­ren Sie digi­ta­le Kon­to­aus­zü­ge rich­tig auf + Fir­men­wa­gen: Finanz­amt mau­ert bei Fer­ra­ri-Lea­sing­ra­ten + E‑Mails im Geschäfts­ver­kehr: Immer recht freund­lich blei­ben + Haf­tung: So sichern Sie Ihre Mit­ar­bei­ter bes­ser gegen Unfäl­le + Künst­ler­so­zi­al­ab­ga­be: Inten­si­ve­re Kon­trol­len sind beschlos­se­ne Sache + BISS …

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Haftung: So schützen Sie Ihre Mitarbeiter auf Betriebsveranstaltungen

Vor­sicht, wenn Sie mit einer Incen­tiv-Ver­an­stal­tung (Adven­ture, Bun­gee-Jum­ping, usw.) einen aus­ge­wähl­ten Kreis von Mit­ar­bei­tern (die „bes­ten Ver­trieb­ler“, Ser­vice-Teams o. ä.) beloh­nen wol­len. Durch die Berufsgenossenschaft