Pressearbeit und PR ist wichtig und gewinnt an Bedeutung. Z. B., wenn das Unternehmen in der Öffentlichkeit kaum bekannt ist und neue Mitarbeiter angesprochen werden sollen. Regionale Presse und Journalisten bekommen zu spüren, dass immer mehr Unternehmen in die Öffentlichkeit wollen. Immer mehr Pressemitteilungen gehen ein und müssen bearbeitet werden. Oft ist eine Präsenz in der regionalen Presse nur möglich, wenn zugleich auch eine teure Anzeige geschaltet wird. Eine gute Möglichkeit, …
Kategorie: Volkelt-Briefe
Wenn die Ziele in der GmbH – z. B. aufgrund wirtschaftlicher Probleme mit dem bisherigen Geschäftsmodell – neu gesteckt werden müssen, so ist das in der Regel nur mit Zustimmung des Mit-Gesellschafters möglich. Entsprechende Maßnahmen gehören dann zu den Gesellschaftsvertrag ändernden Bestimmungen (z. B. Änderung des Gegenstandes der GmbH). Der Mit-Gesellschafter reagiert in der Regel empfindlich, wenn Sie eine Neuausrichtung schlecht vorbereiten. Beispiele: …
Kleinere Unternehmen, die nicht älter als 10 Jahre sind und „innovativ“ tätig sind, können ihr EK mit einem Invest-Zuschuss (vormals „Investitionszuschuss Wagniskapital“) aufstocken. Voraussetzung: …
Erinnern Sie noch an die Investitionshilfeabgabe? Damit wollte die Politik 1982/83 alle Bundesbürger zusätzlich mit 5 % der Steuerschuld an den Öffentlichen Investitionen beteiligen. Erst die Richter des Bundesverfassungsgerichts konnten diesen Angriff auf die Geldbörsen der Deutschen stoppen. Eine Zwangsanleihe war und ist verfassungswidrig.
Nicht weniger umstritten ist, …
Als GmbH-Gesellschafter können Sie Refinanzierungskosten für einen Kredit, mit dem Sie Ihre GmbH finanzieren, als Werbungskosten bei den Einkünften aus Kapitalvermögen ansetzen, wenn …
Nach einer Studie der Gesellschaft für Konsumforschung (GfK) empfinden es 50 % der Arbeitnehmer als besonders positiv, wenn ihnen genügend Freiraum eingeräumt, Kompetenzen gewürdigt und eigenverantwortliches Arbeiten gefördert werden. Aus Unternehmersicht ist das ein durchaus erfreuliches Ergebnis. Im Umkehrschluss bedeutet das allerdings auch, dass jeder zweite Arbeitnehmer Probleme mit dem selbständig verantwortlichen Arbeiten hat. Hier gilt es, genau hinzuschauen und im Einzelfall den Mitarbeiter entsprechend einzustellen.
Verständigen sich Unternehmen darauf, Mitarbeiter nicht gegenseitig abzuwerben bzw. gegenseitig keine Mitarbeiter einzustellen (hier: Mitarbeiter im Vertrieb von Nutzfahrzeugen), darf dieses sog. Abwerbeverbot längstens …
Hat der Minderheits-Gesellschafter einer GmbH Hinweise darauf, dass der Gesellschafter-Geschäftsführer pflichtwidrig handelt, …
Nach den durchaus erfolgreichen, aber unterdessen ausgelaufenen Mezzanine-Finanzierungen für den Mittelstand gibt es jetzt mit der Wir-Finanzierer-GmbH einen neuen Anbieter, der eine spezielle Anleihe-Finanzierung für kleinere und mittelgroße Unternehmen auflegt (Volumen: 120 Mio. EUR). …
Wechselt ein Angestellter im Konzern in die Geschäftsführung einer Tochter-GmbH und schließt er einen Geschäftsführer-Anstellungsvertrag ab, endet damit automatisch das bisherige Arbeitsverhältnis. Unterdessen hat das Bundesarbeitsgericht diese Rechtslage in mehreren Entscheidungen bestätigt (vgl. BAG, Urteil vom 19.7.2007, 6 AZR 774/06). Das Arbeitsverhältnis besteht aber ausnahmsweise weiter, wenn …