GmbH-Finanzen: Per­sonal­entwicklung und Weiterbildung im Betrieb wird teurer

Das BMF plant eine Umsatz­steu­er­be­frei­ung für die Wei­ter­bil­dung. Das hat Aus­wir­kun­gen auf Unter­neh­men. Für die ent­fällt damit …

näm­lich die Mög­lich­keit, die Vor­steu­er für die­se Kos­ten zu ver­rech­nen. Fol­ge: Da nicht damit zu rech­nen ist, dass die Wei­ter­bil­dungs­ver­an­stal­ter die Kos­ten­ein­spa­rung mit nied­ri­ge­ren Prei­sen hono­rie­ren wer­den, wird es so für betrieb­li­che Wei­ter­bil­dungs­maß­nah­men zu erheb­li­chen Kos­ten­stei­ge­run­gen kom­men. Dies soll­ten Sie früh­zei­tig in Ihren Pla­nun­gen für 2013 berück­sich­ti­gen. Die Semi­nar­an­bie­ter rech­nen mit Kos­ten­stei­ge­run­gen zwi­schen 10 und 15% für die Unter­neh­men (Quel­le: Jah­res­steu­er­ge­setz 2013).