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Volkelt-Briefe

Fehlende Fachkräfte: Neue Möglichkeiten für kleinere Firmen

Der­zeit gibt es (nur noch) 123.400 offe­ne Stel­len für qua­li­fi­zier­te Arbeits­kräf­te mit den sog. MINT-Qua­li­fi­ka­­tio­nen – also Arbeit­neh­mern aus den Berei­chen Medi­zin, Infor­ma­tik, Natur­wis­sen­schaf­ten und Tech­nik. Vie­le Unter­neh­men haben sich damit gehol­fen, älte­re Arbeit­neh­mer län­ger zu beschäf­ti­gen. Dazu kam, dass in den letz­ten Jah­ren zuneh­mend vie­le Abschlüs­se in die­sen Aus­bil­dungs­gän­gen ver­bucht wurden.

Zuletzt wur­den auf dem Demo­gra­fie-Gip­fel die Fak­ten deut­lich: In 111 Beru­fen feh­len bereits die Fach­kräf­te. Ten­denz: zuneh­mend. 20% der Bevöl­ke­rung sind älter als 65 Jah­re. In 2030 (also: 17 Jah­re) wer­den es 30% sein. Heu­te sind 62,5 % der Bevöl­ke­rung im erwerbs­fä­hi­gen Alter. In 2030 sind es nur noch 50%. 16,8 Mil­lio­nen Men­schen sind älter als 65, aber nur 14,9 Mil­lio­nen jün­ger als 20 Jah­re. Gera­de für klei­ne­re und mitt­le­re Unternehmen …

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Archiv: Volkelt-Briefe

Volkelt-Brief 21/2013

Volkelt-BriefThe­men heu­te: Feh­len­de Mit­ar­bei­ter: Neue Mög­lich­kei­ten für klei­ne­re Fir­men + Nach­fol­ge: Wer über­trägt, gewinntKei­ne Rück­wir­kung für höhe­re Erb­schaft­steu­er +  Bilanz­schö­nung: Ver­ant­wor­tung bleibt beim Geschäfts­füh­rer  +   Haf­tung: Vor­sicht – Fir­men­be­stat­tung kos­tet den Geschäfts­füh­rer-Job + Inter­net: Prü­fen Sie jetzt die Goog­le-Suchergän­zungs-Funk­ti­on für Ihre Fir­ma Arbeits­recht:  Chef darf bei Bedro­hung kün­di­gen + Steu­ern: Finanz­amt darf Ver­zicht auf Stimm­recht nicht besteu­ern + BISS