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Volkelt-Briefe

Mitarbeiter: Was tun gegen Veränderungs-Verweigerer

Eini­ge Kol­le­gen machen jetzt die Erfah­rung, dass Mit­ar­bei­ter die für das Geschäfts­jahr 2017 not­wen­di­gen Neue­run­gen und Ände­run­gen (z. B. Arbeits­re­ge­lun­gen, Neu-Orga­ni­sa­­tio­nen von Abläu­fen nicht mit­tra­gen, ableh­nen oder sogar ver­wei­gern. Bei­spie­le: