Kategorie: Volkelt-Briefe

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Volkelt-Briefe

D&O‑Prämien ziehen an / Inflation + 5,3 %, USA + 7 % / Großhandelspreise + 16,6 %

Das Jahr beginnt mit eini­gen Hiobs­bot­schaf­ten. Da ist es (lei­der) nur Neben­sa­che, dass wir unse­re Ser­vices neu auf­ge­stellt haben. Den­noch: Schau­en Sie ein­fach ein­mal rein – gute Infos wer­den alle­mal 2022 wich­tig blei­ben. Wir blei­ben jeden­falls Woche für Woche dran …* DAS VOLLSTÄNDIGE WOCHEN-BRIEFING FÜR GmbH/UG Geschäftsführer/innen GIBT ES JEDEN FREITAG UND NUR IM ABO-BEZUG  DIREKT AUF SMARTPHONE + TABLET + PC *

Die The­men der Woche:

Aus­zeit geplant? Nut­zen Sie die Neu­re­ge­lung für Geschäftsführer/innen

Geschäfts­füh­rer-Haf­tung: D&O wird teu­rer – was tun?

Geschäfts­füh­rer-Per­spek­ti­ve: Wie steht´s um Ihre Mitarbeiter?

Prak­tisch: Der Soft­ware-Check gegen die Datensperre

Digi­ta­les: Das mobi­le (Home-) Office

Ärger mit der Steu­er­prü­fung: GF-Gehalt, Ren­te und Beraterhonorar

Umwand­lung einer KG in eine GmbH: Beschrän­kung des Gründungsaufwands

Dar­le­hens­ver­trag: Nich­tig bei Ver­schleie­rung einer Schmiergeldzahlung

GmbH/Recht: Der abbe­ru­fe­ne Geschäfts­füh­rer ist zur Aus­kunft verpflichtet

EuGH: Zuläs­sig­keit der Stra­fen für Ver­stö­ße gegen die Dokumentationspflichten

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LeseTIPP

Insi­de Face­book: NSA-Skan­dal, Wahl­ma­ni­pu­la­tio­nen, Cam­bridge Ana­ly­ti­ca, Trump … Das ist nur die Spit­ze des Eis­bergs. Die New York Times-Repor­te­rin­nen Sheera Fren­kel und Ceci­lia Kang gewäh­ren einen ein­zig­ar­ti­gen Ein­blick in den mäch­tigs­ten (und undurch­schau­bars­ten) Kon­zern der Welt. Sie zei­gen ein Face­book, das wir so bis­lang nicht kann­ten. Wir erfah­ren, wel­che Rol­len Zucker­berg und Sand­berg spie­len, wie in den Hin­ter­zim­mern Ent­schei­dun­gen getrof­fen, mit Poli­ti­kern Abspra­chen ver­ein­bart und undurch­sich­ti­ge Netz­wer­ke gebil­det wer­den. Und wie eine Maschi­ne zur Geld­ver­meh­rung immer wei­ter am Lau­fen gehal­ten wird, kos­te es, was es wol­le – mit ver­hee­ren­den Fol­gen: Aus­höh­lung der Pri­vat­sphä­re und der Demo­kra­tie, eine Gefahr für unse­re Gesell­schaf­ten. Gut geschrie­ben, haut­nah recher­chiert, ein Lehr­stück über Mani­pu­la­tio­nen und Intri­gen in einem der mäch­tigs­ten Kon­zer­ne der Welt > Inter­es­siert?

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… ein erfolgreiches Geschäftsjahr 2022 wünscht Ihr GmbH/UG-Team

Für mich ist es jedes­mal und immer wie­der Her­aus­for­de­rung, Behör­den­deutsch und Klein­ge­druck­tes in Lösun­gen aus Geschäfts­füh­rer-Per­spek­ti­ve zu „über­set­zen”. Auch trans­pa­rent zu machen, was Hin­ter den Kulis­sen läuft. Das ist Wirt­schafts-Jour­na­lis­mus heu­te. Und auch mein Ver­ständ­nis für guten Jour­na­lis­mus. Den Fore­cast auf das Geschäfts­jahr 2022 gibt es – kos­ten­frei – für alle zum reinschnuppern. 

Fore­cast 2022 – zum rein­schnup­pern > Hier ankli­cken

Alle Infor­ma­tio­nen digi­tal – wenn Sie im Print lesen wol­len, dann gibt es alle Infor­ma­tio­nen im pdf-For­mat zum Ausdrucken

In Anleh­nung an Gabor Stein­garts „Mor­ning Brie­fing” mehr sagen als nur infor­mie­ren und kom­men­tie­ren. Als Fach-Infor­ma­tuons­dienst für GmbH/UG-Geschäfts­füh­rer/in­nen.

Aus Geschäfts­füh­rer/in­nen-Per­spek­ti­ve heu­te auch noch lesenswert

> Han­dels­blatt „Mehr­kos­ten bei den Neben­kos­ten (fällt die 40%-Grenze?)”

> FAZ: „Kaum Alter­na­ti­ven zu Aktien”

JA – ich möch­te die Infor­ma­tio­nen für GmbH/UG-Geschäfts­füh­rer/in­nen 14 Tage in Pro­be-Mit­glied­schaft tes­ten > Hier ankli­cken

Natür­lich freu­en wir uns, wenn Sie unse­re Ser­vices Kollegen/innen weiterempfehlen …

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Geschäftsführer-Tugend: Weitblick – Forecast 2022

Abha­ken! So eini­ge Stim­men und Stim­mun­gen zum Geschäfts­jahr 2021. Eini­ge Kollegen/innen müs­sen sogar zum Neu­start antre­ten. Auch für die bin ich 2022 da – mit allen wich­ti­gen GmbH-Geschäfts­füh­rungs-The­men und dem Weit­blick nach vor­ne .… * DAS VOLLSTÄNDIGE WOCHEN-BRIEFING FÜR GmbH/UG Geschäftsführer/innen GIBT ES JEDEN FREITAG UND NUR IM ABO-BEZUG  DIREKT AUF SMARTPHONE + TABLET + PC *

Die Themen der Woche:

Geschäfts­jahr 2021: Na Ja!

Kor­rek­tu­ren: Aus dem „V“ ist ein lan­ges „U“ geworden

Kon­junk­tur 2022: Pro­gno­sen mit vie­len Unbekannten

Digi­ta­les: Vie­le gute Ideen – wenig Impul­se in Sachen Bürokratie

Mitarbeiter/Personal: Neu­es ausprobieren

Geschäftsführer/in pri­vat: Kurz Inne­hal­ten und Gas geben

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Insi­de Face­book: NSA-Skan­dal, Wahl­ma­ni­pu­la­tio­nen, Cam­bridge Ana­ly­ti­ca, Trump … Das ist nur die Spit­ze des Eis­bergs. Die New York Times-Repor­te­rin­nen Sheera Fren­kel und Ceci­lia Kang gewäh­ren einen ein­zig­ar­ti­gen Ein­blick in den mäch­tigs­ten (und undurch­schau­bars­ten) Kon­zern der Welt. Sie zei­gen ein Face­book, das wir so bis­lang nicht kann­ten. Wir erfah­ren, wel­che Rol­len Zucker­berg und Sand­berg spie­len, wie in den Hin­ter­zim­mern Ent­schei­dun­gen getrof­fen, mit Poli­ti­kern Abspra­chen ver­ein­bart und undurch­sich­ti­ge Netz­wer­ke gebil­det wer­den. Und wie eine Maschi­ne zur Geld­ver­meh­rung immer wei­ter am Lau­fen gehal­ten wird, kos­te es, was es wol­le – mit ver­hee­ren­den Fol­gen: Aus­höh­lung der Pri­vat­sphä­re und der Demo­kra­tie, eine Gefahr für unse­re Gesell­schaf­ten. Gut geschrie­ben, haut­nah recher­chiert, ein Lehr­stück über Mani­pu­la­tio­nen und Intri­gen in einem der mäch­tigs­ten Kon­zer­ne der Welt > Inter­es­siert?

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Neue Rechtslage: vGA einer GmbH-nahen Stiftung

Bemer­kens­wert: Der Publi­zist Gabor Stein­gart zer­legt die EZB-Geld­po­li­tik und zeigt sehr dras­tisch auf, wie Geld­ent­wer­tung heu­te geht. Da habe selbst ich gestaunt, was so hin­ter den Kulis­sen alles pas­siert. Viel­leicht mal rein­schau­en  … … * DAS VOLLSTÄNDIGE WOCHEN-BRIEFING FÜR GmbH/UG Geschäftsführer/innen GIBT ES JEDEN FREITAG UND NUR IM ABO-BEZUG  DIREKT AUF SMARTPHONE + TABLET + PC *

Die Themen der Woche:

Neue Rechts­la­ge: Spen­den der GmbH/UG als vGA

Geschäfts­füh­rer-Gehalt in Groß­han­dels-GmbH/UG: „Ganz gut verdient …“

Geschäfts­füh­rer-Per­spek­ti­ve: BUV – gezahlt wird zum Schluss

Digi­ta­les: Soft­ware für den öko­lo­gi­schen Fußabdruck

Ver­trags-Check 2022: Nach­bes­sern beim Geschäftsführer-Anstellungsvertrag

GmbH/Finanzen: Frist­ver­län­ge­rung für Überbrückungshilfen-Anträge

Bun­des­kar­tell­amt: 7‑Mio.-EUR-Strafe gegen Bose 

Kontrolle/Bürokratie: BaFin ver­schärft Prüfungen

GF/Haftung: Zur Reich­wei­te einer D&O‑Versicherung

GmbH/Steuer: Kör­per­schaft­steu­er-Richt­li­ni­en wer­den überarbeitet 

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Geschäftsführungs-Fehler: Die andere Seite der Verantwortung

Erfolg ist eine schö­ne Sache. Ver­ant­wor­tung für Feh­ler, die in der GmbH/UG gemacht wer­den, ist das ande­re. Z. B. wie jetzt wie­der ein­mal für den Kol­le­gen aus Duis­burg … * DAS VOLLSTÄNDIGE WOCHEN-BRIEFING FÜR GmbH/UG Geschäftsführer/innen GIBT ES JEDEN FREITAG UND NUR IM ABO-BEZUG  DIREKT AUF SMARTPHONE + TABLET + PC *

Die The­men der Woche:

GF-Pflich­ten: Klei­ne Feh­ler, gro­ße Wirkung

Geschäfts­füh­rer-Gehalt in der Ein­zel­han­del-GmbH/UG: „Alle­mal gut verdient …“

Geschäfts­füh­rer-Per­spek­ti­ve: Über Infla­ti­on und Wachstum

Digi­ta­les: Der Hof­la­den mit Supermarktpreisen

GF-Anstel­lungs­ver­trag: Kei­ne Abfin­dungs­ver­ein­ba­rung – was tun?

KUG: Ver­län­gert – Zuschuss zur Sozi­al­ver­si­che­rung halbiert

Finanz­amt: Soli auf Kör­per­schaft­steu­er-Gut­ha­ben (vor­erst) wird nicht zurückgezahlt

EuGH: Zum Ver­gü­tungs­an­spruch für nicht genom­me­nen Urlaub

OLG Mün­chen: Ex-Wire­card-CEO Mar­kus Braun bleibt in Haft 

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Invests 2022 – Niedrigzins/Inflation – Was tun?

Die Öko­no­men strei­ten um Infla­ti­on, Nied­rig­zin­sen und Invest-Bedarf. In den KMU wird bereits gerech­net und ggf. neu kal­ku­liert. Wann loh­nen Invests? Und wie pla­nen? * DAS VOLLSTÄNDIGE WOCHEN-BRIEFING FÜR GmbH/UG Geschäftsführer/innen GIBT ES JEDEN FREITAG UND NUR IM ABO-BEZUG  DIREKT AUF SMARTPHONE + TABLET + PC *

Die Themen der Woche:

Invest-Brem­se: Zwi­schen Zins und Infla­ti­on – wie planen?

Geschäfts­füh­rer-Gehalt in der  Dienst­leis­ter-GmbH/UG: „Kein gutes Jahr …“

Geschäfts­füh­rer-Per­spek­ti­ve: Dan­ke Überbrückungshilfen

Digi­ta­les: IT-Sup­port für Eilige

Kom­pakt: Kon­junk­tur- und Finanz-Plan­da­ten Dezem­ber 2021 

GmbH/Recht: Löschung einer GmbH/UG

GmbH/UG: Umfang des Rechtsanwalts-Auftrags

Neu­es BMF-Schrei­ben: Ein­zel­fra­gen zum Besteue­rungs­wahl­recht von Personenhandelsgesellschaften 

Geschäfts­füh­rer-pri­vat: Gesund­heits-Apps von der Krankenkasse 

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Statt Weihnachtsfeier die Mitarbeiter persönlich wertschätzen

Auch 2021 ent­fällt die Weih­nachts-/Jah­res­ab­schluss-Fei­er. Nut­zen Sie jetzt schon jede Gele­gen­heit, Ihre Mit­ar­bei­ter wert­zu­schät­zen. Ein biß­chen mehr als Small­talk für jeden Ein­zel­nen … * DAS VOLLSTÄNDIGE WOCHEN-BRIEFING FÜR GmbH/UG Geschäftsführer/innen GIBT ES JEDEN FREITAG UND NUR IM ABO-BEZUG  DIREKT AUF SMARTPHONE + TABLET + PC *

Die Themen der Woche:

Statt Weih­nachts­fei­er: Sich Zeit neh­men für die Mitarbeiter

Geschäfts­füh­rer-Gehalt in der  Indus­trie-GmbH/UG: „Alle­mal gut verdient …“

Geschäfts­füh­rer-Per­spek­ti­ve: Prei­se mit Augen­maß erhöhen

Digi­ta­les: Neue Power aus alten Batterien

Ver­trags-Check 2022: Den GmbH/UG-Ver­trag nachbessern

Start­Up: Anfor­de­run­gen an eine Fortführungsprognose

Glo­bus-Chef Tho­mas Bruch: Plä­doy­er für die „GmbH in Verantwortungseigentum”

Sprin­ger AG: Pflicht zur Offen­le­gung von Lie­be im Betrieb

Zu viel Geschäfts­füh­rer-Gehalt: vGA kann Insol­venz bedeu­ten

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Der Koalitionsvertrag 2021 – 2024

Ers­ter Ein­druck: Zum The­ma Mit­tel­stand, KMU und klei­ne­re GmbH/UG und deren Nöte im Umgang mit den behörd­li­chen Vor­ga­ben kann ich jeden­falls kei­ne kon­kre­ten Zie­le und Maß­nah­men erken­nen. Zu „Mit­tel­stand, Hand­werk, Freie Beru­fe” (Sei­te 28) gibt es exakt 17 Zei­len plus eini­ge knap­pe Aus­füh­run­gen zur Situa­ti­on des Ein­zel­han­dels. Dem­nächst aus­führ­lich … Hier geht es zum voll­stän­di­gen Vertrag >

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OLG Hamm: Bestellung zum Geschäftsführer / neue Corona-Regeln + Überbrückungshilfen

Büro­kra­tie und Klein­ge­druck­tes behin­dern Krea­ti­vi­tät und unter­neh­me­ri­schen Erfin­der­geist – manch­mal kön­nen dann nur noch die Gerich­te wei­ter­hel­fen – so wie in die­sem Fall … * DAS VOLLSTÄNDIGE WOCHEN-BRIEFING FÜR GmbH/UG Geschäftsführer/innen GIBT ES JEDEN FREITAG UND NUR IM ABO-BEZUG  DIREKT AUF SMARTPHONE + TABLET + PC *

Die Themen der Woche:

OLG Hamm: Nur die Gerich­te kön­nen zu viel Büro­kra­tie stoppen

Die neu­en Corona-Regeln

Geschäfts­füh­rer-Gehalt in Hand­wer­ker GmbH/UG: „Es läuft gut …“

Geschäfts­füh­rer-Per­spek­ti­ve: Spiel­raum nach oben

Digi­ta­les: Die Such­ma­schi­ne – neu gedacht + Pla­nung 2022: Heu­te noch an mor­gen denken

GmbH/Recht: Absa­ge einer Gesellschafterversammlung

D & O: Ver­si­che­rer muss Kos­ten für Public Rela­ti­on vorfinanzieren

Geschäfts­füh­rer-Fir­men­wa­gen (I): Pro­fi­tie­ren mit der Musterfeststellungsklage

Geschäfts­füh­rer-Fir­men­wa­gen (II): Neu­es BMF-Schrei­ben zu Elek­tro- und Hybrid-Fahrzeugen

„Du”: In der Stel­len­aus­schrei­bung kein AGG-Verstoß

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So funktioniert(e) das Cum-Ex-Nachfolge-Modell

Viel Geld: Heu­te gibt es dazu 2 The­men: Das Cum-Ex-Nach­fol­ge-Modell und wie das funktioniert(e). Und: Infla­to­ri­sche Pro­du­zen­ten­prei­se in Chi­na, die jetzt hier­her schwap­pen. Was tun? * DAS VOLLSTÄNDIGE WOCHEN-BRIEFING FÜR GmbH/UG Geschäftsführer/innen GIBT ES JEDEN FREITAG UND NUR IM ABO-BEZUG  DIREKT AUF SMARTPHONE + TABLET + PC *

Die Themen der Woche:

Steu­er-Opti­mie­rung: Nach Cum-Ex kommt der dop­pel­te Verlustübertrag 

GmbH-Jah­res­ab­schluss 2020: Schluss­run­de, offe­ne Fragen

Digi­ta­les: Ideen für den Fuhrpark

Geschäftsführer/Recht: Sich weh­ren gegen die Abberufung

Pfle­ge-GmbH/UG: Umsät­ze sind steuerfrei

EuGH: Zuläs­sig­keit von Scoring-Bewertungen

Steuer/vGA (I): Zin­sen für ein Gesellschafter-Darlehen

Steuer/vGA (II): Dar­le­hens­zin­sen im Konzern 

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